Uuteen työhön tottuminen ei joskus ole niin yksinkertaista kuin miltä ensi silmäyksellä näyttää. Joku liittyy välittömästi joukkueeseen ja asuu hänen kanssaan samalla aallonpituudella, kun taas jonkun on vietettävä paljon aikaa ja vaivaa saadakseen selville kollegoista. Useimmiten vaikeudet ilmenevät puhtaasti naisjoukkojen naisilla. Ongelmien välttämiseksi sinun on noudatettava yksinkertaisia ohjeita.
Käyttöohje
1
Missä tahansa tilanteessa oletkin, älä anna itsesi joutua skandaaliin. Ole aina ja ystävällinen ja avoin, mutta älä ota puolta. Jos et osallistu juonitteluun, ne vaikuttavat sinuun vähemmän. Yritä töissä yrittää työskennellä, vie aikaa työskennellä ja puhua, äläkä anna itsesi loukkaantua ystävällisiin suhteisiin tukemalla yhtä sotivasta osapuolesta.
2
Unohda työpaikallasi rehellisyys. Älä omista omista työryhmästäsi jokapäiväisiä ongelmia ja älä puhu henkilökohtaisesta. Aihe ei ole tärkeä, mutta yritä olla mainitsematta terveys, perhe ja sen suhteet siinä, uskonto ja poliittiset näkemyksesi. Yritä kiertää henkilökohtaisia aiheita.
3
Yritä selviytyä työstäsi itse. Älä ota usein sairauslomaa itsellesi tai lapsellesi, jos sinulla on sellainen. Jos et pysty selviytymään työstäsi, se kuuluu kollegoidesi harteille. Mitä enemmän tällaista työtä, sitä enemmän tyytymättömyyttä suuntasi. Ääritapauksissa keskustele esimiehesi kanssa siitä, että kun olet sairas, voit työskennellä etäällä kotoa.
4
Yritä olla osoittamatta paremmuutta. On yksi asia, kun osoitat pomollesi kuinka hyvin teet työtäsi, ja on toinen asia, jos osoitat selkeän paremmuutesi kollegoihin nähden. Tämä ei koske vain työhetkiä. Sinun ei pitäisi näyttää, että olet menestyvämpi avioliittoon tai paremmin taloudellisesti. Usein yksinhuoltajaäidit työskentelevät naisryhmissä tai heillä ei ole ollut aikaa mennä naimisiin ja eronnut. Älä luo ala-arvokompleksia kollegoidesi keskuuteen osoittaen, että olet parempi.
5
Ole ystävällinen kaikkien kollegoiden kanssa. Kysy kuinka he viettivät viikonlopun tai menivät elokuviin. Kiinnostuksen tulisi olla aitoa, valhe tuntuu aina. Etsi aihe, jonka kanssa voit helposti puhua ja kommunikoida ystävällisesti. Tuntekaa työtoveriasi ja tue heitä tarvittaessa.
6
Ole vastuullinen ja varovainen. Yritä pitää sanasi ja täyttää kaikki sinulle osoitetut vastuut, sekä työ että henkilökohtainen vastuu. Jos annat jollekin lupauksen työssä, yritä pitää se.
7
Pidä tunteesi kurissa. Kukaan ei pidä tunneiden väkivaltaisista ilmenemismuodoista, etenkin negatiivisista. Yritä hillitä itsesi joukkueessa. Älä heitä tantrums ja paniikkia. Jos sinut tuodaan ja kutsutaan epämiellyttävään keskusteluun, yritä keskeyttää heti tällainen henkilö, etkä enää päästä siihen. Osoita heti, että et pidä tästä asenteesta etkä hyväksy sitä. No, jos joukkueessa negatiivisia tunteita esiintyy liian usein ja viranomaiset jättävät huomioimatta tällaiset tilanteet, ota sääli itsesi ja etsi mukavampi paikka.